1672, c'est l'année où Le Mercure Galant surgit dans le paysage français, alors que la censure royale verrouille toute velléité d'expression. Sous le règne…
Un créancier n'a plus le moindre droit de réclamer le paiement d'une dette si le délai de prescription est dépassé, même en tenant une…
Un itinéraire client mal défini peut faire perdre jusqu'à 30 % d'opportunités commerciales, selon les dernières données du secteur. Certaines entreprises multiplient les points…
En 2018, la Commission européenne a listé plus de 54 mesures concrètes pour transformer les modes…
Une entreprise sur deux constate une hausse de productivité dans l'année suivant l'intégration d'outils numériques, mais…
Fixer des objectifs trop ambitieux conduit souvent à une démotivation rapide, tandis que des cibles trop…
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En 2025, le nombre d'alliances stratégiques en recherche et développement devrait dépasser le seuil inédit de 60 %…
Un turnover élevé ne s'explique pas toujours par une mauvaise ambiance ou un manque de reconnaissance. Des entreprises…
Un salarié désengagé coûte en moyenne 14 580 euros par an à son entreprise, selon une étude Gallup.…
Certains groupes amassent des montagnes de données sans jamais en tirer une stratégie digne de ce nom. D'autres…
Un objectif mal formulé peut freiner la progression d'une équipe entière, voire détourner une organisation de sa mission…
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Des chiffres tombent : près d'un dossier de création d'entreprise sur cinq repart, recalé, faute de justificatifs valides ou de formulaire mal renseigné. L'illusion…
14 350 c'est, en 2023, le nombre de condamnations prononcées chaque semaine en France. Derrière ce chiffre massif, une mécanique invisible : le classement…
Le chiffre ne fait pas la une des journaux, et pourtant il pèse lourd : chaque année, des milliers de dirigeants découvrent qu'en SASU,…
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La rentabilité ne garantit pas l'expansion. Une entreprise peut afficher des bénéfices tout en voyant son influence stagner ou décliner. Dans certains secteurs, la…
En France, le Code pénal sanctionne plus de vingt critères de discrimination, du genre à l'apparence physique, en passant par l'orientation sexuelle ou l'état…
Les taux de conversion des campagnes de génération de leads stagnent, alors que la part de marché détenue par la génération Y dans les…
L'algorithme valorise la pertinence et pénalise l'uniformité. Pourtant, les stratégies qui fonctionnent pour une plateforme échouent souvent sur une autre, malgré une audience similaire.…
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Ignorer la complémentarité entre technique, contenu, popularité et expérience utilisateur réduit à néant les efforts d'optimisation pour les moteurs de recherche. Certains sites accumulent…
Un tiers ne peut agir au nom d'autrui sans disposer d'un écrit précis, hormis de rares exceptions prévues par la loi. Signer un document…
Le choix du statut juridique conditionne non seulement la responsabilité de l'entrepreneur, mais aussi sa fiscalité et sa protection sociale. Une même activité peut…
Un chiffre affiché en haut d'un PowerPoint ne suffira jamais à faire avancer un collectif. Pour éviter l'éparpillement, il faut du concret : clarifier…
Un déploiement d'ERP peut bouleverser l'organisation interne d'une entreprise, accélérer la circulation de l'information, mais aussi révéler des failles insoupçonnées dans les processus existants.…
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Le doute s'installe dès qu'une affirmation flotte sans preuve. En français, écrire sans fondement, c'est tendre le flanc à la méfiance. Les lecteurs, comme…
170 000 postes non pourvus, alors que le chômage dans le numérique tutoie des records de faiblesse. Le paradoxe n'est pas nouveau, il s'accentue…
23 % des salariés européens pensent que leur temps de travail devrait être réduit. Ce chiffre, brut et sans fard, ne laisse aucune place…
7,2 % des entreprises françaises créées cette année n'existent nulle part ailleurs que dans les registres de l'administration. Officiellement, elles sont là. Mais pour…
100 nouveaux abonnés valent parfois mieux qu'un millier de fantômes virtuels. Les algorithmes des plateformes sociales privilégient désormais la qualité de l'engagement plutôt que…
Des structures installées de longue date voient leur demande recalée pour avoir négligé une formalité administrative que l'on croyait secondaire. À l'opposé, certains organismes…
Dans certaines organisations, un taux de rotation du personnel inférieur à 5 % ne garantit pas une productivité optimale. Une prime exceptionnelle peut parfois…
En 2020, une étude de Harvard Business Review a montré que près de 70 % des dirigeants modifient spontanément leur style de management lors…
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